商
商
상
BUSINESS
2014年
7期
62-62
,共1页
朱先飞%张影%杨黎
硃先飛%張影%楊黎
주선비%장영%양려
煤矿企业%人力资源%对策
煤礦企業%人力資源%對策
매광기업%인력자원%대책
作为生产传统能源的煤矿企业，如何促进自身的发展以适应现代的经济需要，已经成为该行业亟待解决的问题。而人力资本作为支撑其企业正常运行及发展的重要资源，是现代煤矿企业应追求的核心竞争力之一。本文首先分析了煤矿企业人力资源的特点，并由此提出相应对策以改善其人力资源的管理，以便推动更多的煤矿企业向现代化的企业转变。
作為生產傳統能源的煤礦企業，如何促進自身的髮展以適應現代的經濟需要，已經成為該行業亟待解決的問題。而人力資本作為支撐其企業正常運行及髮展的重要資源，是現代煤礦企業應追求的覈心競爭力之一。本文首先分析瞭煤礦企業人力資源的特點，併由此提齣相應對策以改善其人力資源的管理，以便推動更多的煤礦企業嚮現代化的企業轉變。
작위생산전통능원적매광기업，여하촉진자신적발전이괄응현대적경제수요，이경성위해행업극대해결적문제。이인력자본작위지탱기기업정상운행급발전적중요자원，시현대매광기업응추구적핵심경쟁력지일。본문수선분석료매광기업인력자원적특점，병유차제출상응대책이개선기인력자원적관리，이편추동경다적매광기업향현대화적기업전변。
