人力资源管理
人力資源管理
인력자원관리
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
2014年
6期
188-189
,共2页
地方农林类高校%创新型%人才培养%对策
地方農林類高校%創新型%人纔培養%對策
지방농림류고교%창신형%인재배양%대책
人才是强国之本,建设创新型国家必须依靠创新型人才。高等学校,作为创新型人才培养的重要场所,在创新型国家建设过程中起着特别重要的作用。本文在分析地方农林类高校创新人才培养中存在的优质办学资源匮缺、专业发展水平不平衡、课程体系设置不合理、教育教学方法创新不够和教育国际化水平不高等问题的基础上,着重从明确创新人才培养理念,优化专业结构,加强师资队伍建设、课程设置与体系建设、教学方法创新和国际合作等方面提出了相关对策,旨在为地方农林类高校创新人才培养提供一些建议。
人纔是彊國之本,建設創新型國傢必鬚依靠創新型人纔。高等學校,作為創新型人纔培養的重要場所,在創新型國傢建設過程中起著特彆重要的作用。本文在分析地方農林類高校創新人纔培養中存在的優質辦學資源匱缺、專業髮展水平不平衡、課程體繫設置不閤理、教育教學方法創新不夠和教育國際化水平不高等問題的基礎上,著重從明確創新人纔培養理唸,優化專業結構,加彊師資隊伍建設、課程設置與體繫建設、教學方法創新和國際閤作等方麵提齣瞭相關對策,旨在為地方農林類高校創新人纔培養提供一些建議。
인재시강국지본,건설창신형국가필수의고창신형인재。고등학교,작위창신형인재배양적중요장소,재창신형국가건설과정중기착특별중요적작용。본문재분석지방농림류고교창신인재배양중존재적우질판학자원궤결、전업발전수평불평형、과정체계설치불합리、교육교학방법창신불구화교육국제화수평불고등문제적기출상,착중종명학창신인재배양이념,우화전업결구,가강사자대오건설、과정설치여체계건설、교학방법창신화국제합작등방면제출료상관대책,지재위지방농림류고교창신인재배양제공일사건의。