管理学报
管理學報
관이학보
CHINESE JOURNAL OF MANAGEMENT
2014年
1期
46-54
,共9页
制度支持%战略柔性%企业绩效%技术能力
製度支持%戰略柔性%企業績效%技術能力
제도지지%전략유성%기업적효%기술능력
institutional support%strategic flexibility%firm performance%technological capability
以制度理论和资源基础观为理论基础,首次基于战略柔性的独特视角探讨了制度支持对于企业绩效的影响机制,并进一步检验了技术能力这一重要的组织特征在制度支持与战略柔性关系中的调节作用.对广东省广州、深圳、珠江、东莞以及佛山等10余个城市的300家企业600名高管进行问卷调查,最终获得了186家企业样本.实证研究发现,制度支持能够显著地提高企业绩效,并且战略柔性在其中发挥了完全的中介作用,而技术能力在制度支持和战略柔性的关系中则具有显著的负向调节作用.研究结果表明,考虑战略柔性和技术能力这2个重要因素可以更好地阐释制度支持对企业绩效的影响机制,这为制度理论在获取企业竞争优势中的发展与应用提供了重要的借鉴意义.
以製度理論和資源基礎觀為理論基礎,首次基于戰略柔性的獨特視角探討瞭製度支持對于企業績效的影響機製,併進一步檢驗瞭技術能力這一重要的組織特徵在製度支持與戰略柔性關繫中的調節作用.對廣東省廣州、深圳、珠江、東莞以及彿山等10餘箇城市的300傢企業600名高管進行問捲調查,最終穫得瞭186傢企業樣本.實證研究髮現,製度支持能夠顯著地提高企業績效,併且戰略柔性在其中髮揮瞭完全的中介作用,而技術能力在製度支持和戰略柔性的關繫中則具有顯著的負嚮調節作用.研究結果錶明,攷慮戰略柔性和技術能力這2箇重要因素可以更好地闡釋製度支持對企業績效的影響機製,這為製度理論在穫取企業競爭優勢中的髮展與應用提供瞭重要的藉鑒意義.
이제도이론화자원기출관위이론기출,수차기우전략유성적독특시각탐토료제도지지대우기업적효적영향궤제,병진일보검험료기술능력저일중요적조직특정재제도지지여전략유성관계중적조절작용.대광동성엄주、심수、주강、동완이급불산등10여개성시적300가기업600명고관진행문권조사,최종획득료186가기업양본.실증연구발현,제도지지능구현저지제고기업적효,병차전략유성재기중발휘료완전적중개작용,이기술능력재제도지지화전략유성적관계중칙구유현저적부향조절작용.연구결과표명,고필전략유성화기술능력저2개중요인소가이경호지천석제도지지대기업적효적영향궤제,저위제도이론재획취기업경쟁우세중적발전여응용제공료중요적차감의의.
