西安电子科技大学学报（社会科学版）
西安電子科技大學學報（社會科學版）
서안전자과기대학학보（사회과학판）
JORUNAL OF XIDIAN UNIVERSITY(SOCIAL SCIENCES EDITION)
2013年
6期
35-41
,共7页
社会分红理论%国有企业%利润分配%实践模式
社會分紅理論%國有企業%利潤分配%實踐模式
사회분홍이론%국유기업%리윤분배%실천모식
20世纪60年代以来,以英国经济学家詹姆斯·米德(James Meade)提出的西方社会分红理论为依据,西方国家展开了社会分红的实践,形成了包括美国阿拉斯加州全民分红模式在内的四种代表性模式,虽然内涵不同、比例不一、目的相异,但大多都具有将国企红利上缴国家,国家返利惠民的共同特征.2007年我国虽然结束了国企只交税不交利的历史,但是现行的国企红利分配制度仍然停留在“取之于国企,用之于国企”的体内循环格局,尚未形成国有资本预算支出的民生化制度安排.因此,有必要借鉴欧美国家的成功经验,确立国企红利“国民与国企共享”的基本原则,以民生财政为导向,在逐步扩大收缴范围并提升比例的基础上,调整并优化国企红利预算支出结构,使全体国民均能够以不同形式分享国企分红收益.
20世紀60年代以來,以英國經濟學傢詹姆斯·米德(James Meade)提齣的西方社會分紅理論為依據,西方國傢展開瞭社會分紅的實踐,形成瞭包括美國阿拉斯加州全民分紅模式在內的四種代錶性模式,雖然內涵不同、比例不一、目的相異,但大多都具有將國企紅利上繳國傢,國傢返利惠民的共同特徵.2007年我國雖然結束瞭國企隻交稅不交利的歷史,但是現行的國企紅利分配製度仍然停留在“取之于國企,用之于國企”的體內循環格跼,尚未形成國有資本預算支齣的民生化製度安排.因此,有必要藉鑒歐美國傢的成功經驗,確立國企紅利“國民與國企共享”的基本原則,以民生財政為導嚮,在逐步擴大收繳範圍併提升比例的基礎上,調整併優化國企紅利預算支齣結構,使全體國民均能夠以不同形式分享國企分紅收益.
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