CAJ | 학술논문

伴随着我国经济的不断地发展，各个企业的内部的管理在不断的顺着时代发展的需求不断的进行着改革。一个企业想有更好的发展就要不断的从自身找问题，并且把问题进行很好的处理解决，只有这样企业才会更具有竞争力。在企业内部管理中，人事档案管理又是重中之中，人事档案涉及到个人的隐私，个人的安全，公司对于员工的有效地管理等方方面面。本文就人事档案管理进行了深入的探讨，在新的形势下不断地进行人事档案管理革新，提高管理效率。
반수착아국경제적불단지발전，각개기업적내부적관리재불단적순착시대발전적수구불단적진행착개혁。일개기업상유경호적발전취요불단적종자신조문제，병차파문제진행흔호적처리해결，지유저양기업재회경구유경쟁력。재기업내부관리중，인사당안관리우시중중지중，인사당안섭급도개인적은사，개인적안전，공사대우원공적유효지관리등방방면면。본문취인사당안관리진행료심입적탐토，재신적형세하불단지진행인사당안관리혁신，제고관리효솔。