高教探索
高教探索
고교탐색
HIGHER EDUCATION EXPLORATION
2014年
1期
159-162
,共4页
社会阶层%就业政策%政策效力
社會階層%就業政策%政策效力
사회계층%취업정책%정책효력
同样的大学生就业政策对不同社会阶层的大学生产生的影响不同,这体现了大学生就业政策效力的阶层差异.大学生就业政策效力的阶层差异既产生于政策决策过程中不同阶层利益表达的不均衡,又产生于政策执行中不同阶层社会资源的储备与利用的不均衡.这种政策效力的阶层差异会对社会阶层的合理流动造成阻碍.要消解大学生就业政策效力的阶层差异,一方面要充分吸纳各阶层代表参与政策制定的过程,另一方面需要政府出台一系列的配套政策,以建立促进公平就业的企业制度环境和立法环境以及相应的反就业歧视法和社会保障机制.
同樣的大學生就業政策對不同社會階層的大學生產生的影響不同,這體現瞭大學生就業政策效力的階層差異.大學生就業政策效力的階層差異既產生于政策決策過程中不同階層利益錶達的不均衡,又產生于政策執行中不同階層社會資源的儲備與利用的不均衡.這種政策效力的階層差異會對社會階層的閤理流動造成阻礙.要消解大學生就業政策效力的階層差異,一方麵要充分吸納各階層代錶參與政策製定的過程,另一方麵需要政府齣檯一繫列的配套政策,以建立促進公平就業的企業製度環境和立法環境以及相應的反就業歧視法和社會保障機製.
동양적대학생취업정책대불동사회계층적대학생산생적영향불동,저체현료대학생취업정책효력적계층차이.대학생취업정책효력적계층차이기산생우정책결책과정중불동계층이익표체적불균형,우산생우정책집행중불동계층사회자원적저비여이용적불균형.저충정책효력적계층차이회대사회계층적합리류동조성조애.요소해대학생취업정책효력적계층차이,일방면요충분흡납각계층대표삼여정책제정적과정,령일방면수요정부출태일계렬적배투정책,이건립촉진공평취업적기업제도배경화입법배경이급상응적반취업기시법화사회보장궤제.
