商品与质量·建筑与发展
商品與質量·建築與髮展
상품여질량·건축여발전
SHANGPIN YU ZHILIANG
2014年
5期
939-939
,共1页
勘察设计%人才招聘%对策建议
勘察設計%人纔招聘%對策建議
감찰설계%인재초빙%대책건의
勘察设计型企业的发展壮大与一支优秀的人才队伍密切相关，如何拥有一支人才结构合理、专业搭配完善、精干有力的人才队伍是目前很多勘察设计型企业要重点考虑的问题。本文以人力资源管理理论为指导，对企业人才招聘中存在的问题进行了阐述，并对如何提高企业招聘工作的有效性提出了一些对策建议。
勘察設計型企業的髮展壯大與一支優秀的人纔隊伍密切相關，如何擁有一支人纔結構閤理、專業搭配完善、精榦有力的人纔隊伍是目前很多勘察設計型企業要重點攷慮的問題。本文以人力資源管理理論為指導，對企業人纔招聘中存在的問題進行瞭闡述，併對如何提高企業招聘工作的有效性提齣瞭一些對策建議。
감찰설계형기업적발전장대여일지우수적인재대오밀절상관，여하옹유일지인재결구합리、전업탑배완선、정간유력적인재대오시목전흔다감찰설계형기업요중점고필적문제。본문이인력자원관리이론위지도，대기업인재초빙중존재적문제진행료천술，병대여하제고기업초빙공작적유효성제출료일사대책건의。
