管理观察
管理觀察
관리관찰
MANAGEMENT OBSERVER
2014年
3期
82-84
,共3页
高职院校%大学生%职业指导
高職院校%大學生%職業指導
고직원교%대학생%직업지도
当前,随着就业市场化程度的提高以及就业市场范围的扩大,高职院校大学生就业凸显就业率高满意度低,跳槽比率高稳定性低的就业质量问题。文章着重探讨影响高职院校大学生就业质量的因素,分析职业指导现状,提出实现更高质量的职业指导的对策,从而促使大学生增强社会适应能力和就业稳定性,提升职业技能,实现长远的职业理想。
噹前,隨著就業市場化程度的提高以及就業市場範圍的擴大,高職院校大學生就業凸顯就業率高滿意度低,跳槽比率高穩定性低的就業質量問題。文章著重探討影響高職院校大學生就業質量的因素,分析職業指導現狀,提齣實現更高質量的職業指導的對策,從而促使大學生增彊社會適應能力和就業穩定性,提升職業技能,實現長遠的職業理想。
당전,수착취업시장화정도적제고이급취업시장범위적확대,고직원교대학생취업철현취업솔고만의도저,도조비솔고은정성저적취업질량문제。문장착중탐토영향고직원교대학생취업질량적인소,분석직업지도현상,제출실현경고질량적직업지도적대책,종이촉사대학생증강사회괄응능력화취업은정성,제승직업기능,실현장원적직업이상。