东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2014年
3期
46-46
,共1页
企业%政工管理%制度建设%人才建设%管理思路
企業%政工管理%製度建設%人纔建設%管理思路
기업%정공관리%제도건설%인재건설%관리사로
当前，企业政工管理存着一些不足，主要表现在思想认识、制度建设、管理人才等方面。为应对这些问题，加强政工管理，今后在实际工作中需要采取相应的策略，提高思想认识、重视制度建设、人才建设，并创新管理思路。
噹前，企業政工管理存著一些不足，主要錶現在思想認識、製度建設、管理人纔等方麵。為應對這些問題，加彊政工管理，今後在實際工作中需要採取相應的策略，提高思想認識、重視製度建設、人纔建設，併創新管理思路。
당전，기업정공관리존착일사불족，주요표현재사상인식、제도건설、관리인재등방면。위응대저사문제，가강정공관리，금후재실제공작중수요채취상응적책략，제고사상인식、중시제도건설、인재건설，병창신관리사로。
