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상
BUSINESS
2014年
4期
36-36
,共1页
改革在当今社会已经成为一个非常火热的词汇，笔者以医院为本课题的研究对象。通过分析医院的文化移植成功后进而推动医院的改革，以此为切入点来对事业单位在改革之前需要做的前期准备即文化移植进行分析研究。总结这个研究，不仅有助于事业单位改革中需要的理论依据，而且也是对发现中国改革规律的另一种探究具有重大意义。
改革在噹今社會已經成為一箇非常火熱的詞彙，筆者以醫院為本課題的研究對象。通過分析醫院的文化移植成功後進而推動醫院的改革，以此為切入點來對事業單位在改革之前需要做的前期準備即文化移植進行分析研究。總結這箇研究，不僅有助于事業單位改革中需要的理論依據，而且也是對髮現中國改革規律的另一種探究具有重大意義。
개혁재당금사회이경성위일개비상화열적사회，필자이의원위본과제적연구대상。통과분석의원적문화이식성공후진이추동의원적개혁，이차위절입점래대사업단위재개혁지전수요주적전기준비즉문화이식진행분석연구。총결저개연구，불부유조우사업단위개혁중수요적이론의거，이차야시대발현중국개혁규률적령일충탐구구유중대의의。
