CAJ | 학술논문

边疆民族地区是我国经济落后地区，也是人力资源开发难度较大的地区。以云南省为例，该地区人力资源数量优势明显，但人力资源文化素质偏低，在人力资源开发中存在地区经济发展水平低、城镇化水平低等制约因素，应合理调配布局人力资源；控制人口增长，鼓励少数民族少生优生；加快教育体制改革，提高人力资源质量。通过提升边疆民族地区人力资源开发水平，以推进地区现代化进程。
변강민족지구시아국경제락후지구，야시인력자원개발난도교대적지구。이운남성위례，해지구인력자원수량우세명현，단인력자원문화소질편저，재인력자원개발중존재지구경제발전수평저、성진화수평저등제약인소，응합리조배포국인력자원；공제인구증장，고려소수민족소생우생；가쾌교육체제개혁，제고인력자원질량。통과제승변강민족지구인력자원개발수평，이추진지구현대화진정。