中国石油和化工标准与质量
中國石油和化工標準與質量
중국석유화화공표준여질량
ZHONG GUO SHI YOU HE HUA GONG BIAO ZHUN YU ZHI LIANG
2014年
7期
220-221
,共2页
加油站%员工流失%原因%后果对策
加油站%員工流失%原因%後果對策
가유참%원공류실%원인%후과대책
加油站作为石油石化企业成品油销售终端环节，需要一支高素质员工队伍来保证发展壮大的可持续性。但是目前员工流失率居高不下，严重制约了加油站的经营与发展，员工流失是摆在加油站的管理者无法回避的一个难题。本文结合近几年来加油站管理中的难题分析讨论了加油站员工流失的后果、原因以及解决员工流失的对策。
加油站作為石油石化企業成品油銷售終耑環節，需要一支高素質員工隊伍來保證髮展壯大的可持續性。但是目前員工流失率居高不下，嚴重製約瞭加油站的經營與髮展，員工流失是襬在加油站的管理者無法迴避的一箇難題。本文結閤近幾年來加油站管理中的難題分析討論瞭加油站員工流失的後果、原因以及解決員工流失的對策。
가유참작위석유석화기업성품유소수종단배절，수요일지고소질원공대오래보증발전장대적가지속성。단시목전원공류실솔거고불하，엄중제약료가유참적경영여발전，원공류실시파재가유참적관리자무법회피적일개난제。본문결합근궤년래가유참관리중적난제분석토론료가유참원공류실적후과、원인이급해결원공류실적대책。
