人力资源管理
人力資源管理
인력자원관리
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
2014年
4期
89-89
,共1页
工资薪酬%人力资源管理%激励作用
工資薪酬%人力資源管理%激勵作用
공자신수%인력자원관리%격려작용
本文通过分析工资薪酬在人力资源管理中的重要地位，定义符合时代潮流的工资薪酬制度，从而探索出工资薪酬在人力资源管理中的激励作用。
本文通過分析工資薪酬在人力資源管理中的重要地位，定義符閤時代潮流的工資薪酬製度，從而探索齣工資薪酬在人力資源管理中的激勵作用。
본문통과분석공자신수재인력자원관리중적중요지위，정의부합시대조류적공자신수제도，종이탐색출공자신수재인력자원관리중적격려작용。
