CAJ | 학술논문

随着我国大学生数量不断的增加，求职者日益增多，求职者在就业指导中出现的问题也越来越突出。高职院校职业指导的重点就是为毕业生和用人单位搭建就业桥梁，帮助学生实现优质就业，同时，也是为用人单位塑造高水平人才。我国的高职院校的职业指导工作缺乏指导制度和方法。有必要对高职院校职业指导人员进行培训和对就业学生进行职业指导，帮助他们解决在就业中出现的问题。
수착아국대학생수량불단적증가，구직자일익증다，구직자재취업지도중출현적문제야월래월돌출。고직원교직업지도적중점취시위필업생화용인단위탑건취업교량，방조학생실현우질취업，동시，야시위용인단위소조고수평인재。아국적고직원교적직업지도공작결핍지도제도화방법。유필요대고직원교직업지도인원진행배훈화대취업학생진행직업지도，방조타문해결재취업중출현적문제。