城市建设理论研究(电子版)
城市建設理論研究(電子版)
성시건설이론연구(전자판)
ChengShi Jianshe LiLun Yan Jiu
2012年
17期
,共1页
赵利申%郝海燕%林洪纬
趙利申%郝海燕%林洪緯
조리신%학해연%림홍위
图书馆%馆员%满意感%工作绩效
圖書館%館員%滿意感%工作績效
도서관%관원%만의감%공작적효
主观满意感是个体对其工作环境的整体性评估,是衡量馆员和馆内小社会生活质量的一种重要的综合性心理指标。本文对主观满意感与工作绩效关系的相关研究进行了总结性的探究,在此基础上提出了今后馆员满意问题上的研究方向。
主觀滿意感是箇體對其工作環境的整體性評估,是衡量館員和館內小社會生活質量的一種重要的綜閤性心理指標。本文對主觀滿意感與工作績效關繫的相關研究進行瞭總結性的探究,在此基礎上提齣瞭今後館員滿意問題上的研究方嚮。
주관만의감시개체대기공작배경적정체성평고,시형량관원화관내소사회생활질량적일충중요적종합성심리지표。본문대주관만의감여공작적효관계적상관연구진행료총결성적탐구,재차기출상제출료금후관원만의문제상적연구방향。