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STATISTICS & INFORMATION TRIBUNE
2013年
10期
107-112
,共6页
体面劳动感知%探索性因子分析%验证性因子分析
體麵勞動感知%探索性因子分析%驗證性因子分析
체면노동감지%탐색성인자분석%험증성인자분석
体面劳动是政府和劳动者共同追求的重要社会发展目标,但目前学术界对体面劳动的探讨更多局限于物质环境层面,尚未上升到劳动者的心理感知层面.结合国内外相关研究,采用定性与定量相结合的方法,编制了中国企业背景下员工体面劳动感知问卷,探索员工体面劳动感知的内在结构.研究表明:员工体面劳动感知由工作权益体面感、工资收入体面感、工作氛围体面感、企业形象体面感、工作时间体面感、工会维权体面感等六因素构成,并且员工对该六因素的关注度呈递减趋势,说明在中国社会发展的不同时期,员工对体面劳动的关注点存在差异；同时,员工体面劳动感知问卷先后通过了探索性因子分析和验证性因子分析的信度效度检验,表明问卷是稳定可靠的.
體麵勞動是政府和勞動者共同追求的重要社會髮展目標,但目前學術界對體麵勞動的探討更多跼限于物質環境層麵,尚未上升到勞動者的心理感知層麵.結閤國內外相關研究,採用定性與定量相結閤的方法,編製瞭中國企業揹景下員工體麵勞動感知問捲,探索員工體麵勞動感知的內在結構.研究錶明:員工體麵勞動感知由工作權益體麵感、工資收入體麵感、工作氛圍體麵感、企業形象體麵感、工作時間體麵感、工會維權體麵感等六因素構成,併且員工對該六因素的關註度呈遞減趨勢,說明在中國社會髮展的不同時期,員工對體麵勞動的關註點存在差異；同時,員工體麵勞動感知問捲先後通過瞭探索性因子分析和驗證性因子分析的信度效度檢驗,錶明問捲是穩定可靠的.
체면노동시정부화노동자공동추구적중요사회발전목표,단목전학술계대체면노동적탐토경다국한우물질배경층면,상미상승도노동자적심리감지층면.결합국내외상관연구,채용정성여정량상결합적방법,편제료중국기업배경하원공체면노동감지문권,탐색원공체면노동감지적내재결구.연구표명:원공체면노동감지유공작권익체면감、공자수입체면감、공작분위체면감、기업형상체면감、공작시간체면감、공회유권체면감등륙인소구성,병차원공대해륙인소적관주도정체감추세,설명재중국사회발전적불동시기,원공대체면노동적관주점존재차이；동시,원공체면노동감지문권선후통과료탐색성인자분석화험증성인자분석적신도효도검험,표명문권시은정가고적.
