中国安全生产科学技术
中國安全生產科學技術
중국안전생산과학기술
JOURNAL OF SAFETY SCIENCE AND TECHNOLOGY
2009年
5期
72-77
,共6页
黄希发%王科俊%张磊%张莹
黃希髮%王科俊%張磊%張瑩
황희발%왕과준%장뢰%장형
竞争能力%承受能力%承受极限%人员疏散%微观模型
競爭能力%承受能力%承受極限%人員疏散%微觀模型
경쟁능력%승수능력%승수겁한%인원소산%미관모형
在人员疏散过程中,个体能力的差异会对疏散结果造成影响.本文引入个体的竞争能力、个体的承受能力和个体的承受极限等与个体能力相关的概念,在Agent建模思想指导下,建立一种人员疏散微观模型,并对疏散情形和不同能力个体的疏散差异进行仿真分析.
在人員疏散過程中,箇體能力的差異會對疏散結果造成影響.本文引入箇體的競爭能力、箇體的承受能力和箇體的承受極限等與箇體能力相關的概唸,在Agent建模思想指導下,建立一種人員疏散微觀模型,併對疏散情形和不同能力箇體的疏散差異進行倣真分析.
재인원소산과정중,개체능력적차이회대소산결과조성영향.본문인입개체적경쟁능력、개체적승수능력화개체적승수겁한등여개체능력상관적개념,재Agent건모사상지도하,건립일충인원소산미관모형,병대소산정형화불동능력개체적소산차이진행방진분석.
