管理观察
管理觀察
관리관찰
MANAGEMENT OBSERVER
2009年
31期
85-86
,共2页
高层管理团队%企业绩效
高層管理糰隊%企業績效
고층관리단대%기업적효
高层管理团队运行效率的高低直接决定企业绩效的好坏,建立对高层管理团队的治理机制以实现业绩的可持续增长对于现代企业显得至关重要.本文对企业高层管理团队特征与绩效关系的研究进行综述,以期进一步拓展对于高层梯队理论的应用空间.
高層管理糰隊運行效率的高低直接決定企業績效的好壞,建立對高層管理糰隊的治理機製以實現業績的可持續增長對于現代企業顯得至關重要.本文對企業高層管理糰隊特徵與績效關繫的研究進行綜述,以期進一步拓展對于高層梯隊理論的應用空間.
고층관리단대운행효솔적고저직접결정기업적효적호배,건립대고층관리단대적치리궤제이실현업적적가지속증장대우현대기업현득지관중요.본문대기업고층관리단대특정여적효관계적연구진행종술,이기진일보탁전대우고층제대이론적응용공간.
