中国经贸导刊
中國經貿導刊
중국경무도간
China Economic & Trade Herald
2013年
35期
75-76,77
,共3页
组织学习能力%个人学习能力%组织学习效果%组织学习效率
組織學習能力%箇人學習能力%組織學習效果%組織學習效率
조직학습능력%개인학습능력%조직학습효과%조직학습효솔
本文基于个人学习能力和组织学习能力相关研究成果，探讨了个人学习能力生成组织学习能力的结构，并通过实证方法进行了验证，发现：个人获取知识能力通过组织任务目标的明确程度，显著影响组织的学习效果；个人应用知识的能力通过团队合作，显著影响组织学习效果。个人应用知识的能力也可以通过团队合作来显著提高组织学习效率。
本文基于箇人學習能力和組織學習能力相關研究成果，探討瞭箇人學習能力生成組織學習能力的結構，併通過實證方法進行瞭驗證，髮現：箇人穫取知識能力通過組織任務目標的明確程度，顯著影響組織的學習效果；箇人應用知識的能力通過糰隊閤作，顯著影響組織學習效果。箇人應用知識的能力也可以通過糰隊閤作來顯著提高組織學習效率。
본문기우개인학습능력화조직학습능력상관연구성과，탐토료개인학습능력생성조직학습능력적결구，병통과실증방법진행료험증，발현：개인획취지식능력통과조직임무목표적명학정도，현저영향조직적학습효과；개인응용지식적능력통과단대합작，현저영향조직학습효과。개인응용지식적능력야가이통과단대합작래현저제고조직학습효솔。
