软科学
軟科學
연과학
SOFT SCIENCE
2013年
12期
45-48,57
,共5页
人际信任%动态性%情感型信任%认知型信任
人際信任%動態性%情感型信任%認知型信任
인제신임%동태성%정감형신임%인지형신임
实证分析了成立不同阶段团队的人际信任的动态变化特征.通过问卷对成立1个月、半年、1年3个时段的46个任务团队的98个样本获取人际信任的数据,分析结果表明:在团队运行过程中,情感型信任水平将不断提高.团队运行到一定阶段,情感型信任水平较以往达到最高水平,认知型信任水平则降低.表明团队人际信任随着时间的变化具有显著动态特征.
實證分析瞭成立不同階段糰隊的人際信任的動態變化特徵.通過問捲對成立1箇月、半年、1年3箇時段的46箇任務糰隊的98箇樣本穫取人際信任的數據,分析結果錶明:在糰隊運行過程中,情感型信任水平將不斷提高.糰隊運行到一定階段,情感型信任水平較以往達到最高水平,認知型信任水平則降低.錶明糰隊人際信任隨著時間的變化具有顯著動態特徵.
실증분석료성립불동계단단대적인제신임적동태변화특정.통과문권대성립1개월、반년、1년3개시단적46개임무단대적98개양본획취인제신임적수거,분석결과표명:재단대운행과정중,정감형신임수평장불단제고.단대운행도일정계단,정감형신임수평교이왕체도최고수평,인지형신임수평칙강저.표명단대인제신임수착시간적변화구유현저동태특정.
