企业文化(下旬刊)
企業文化(下旬刊)
기업문화(하순간)
Culture Orporate
2013年
2期
67-68
,共2页
跨国公司%技术追赶%外商直接投资
跨國公司%技術追趕%外商直接投資
과국공사%기술추간%외상직접투자
20世纪90年代以来,不断加速的经济与科技全球化进程,推动着各国纷纷加大对外投资,而大批跨国公司在中国的建立也为中国带来了新的机遇与挑战,本土企业通过学习,自我创新开始了技术追赶,本文通过运用实证分析,论了影响中国公司技术追赶的各大因素,文章最后得出结论,外资R&D资源对内资企业的创新能力起到了显著推动作用,外资对内资企业形成的竞争压力却抑制了内资企业的技术创新能力；同时,内资企业利润率以及内资企业科技活动人员的提高,会更大程度地促进内资企业技术追赶能力的提高,文章最后通过结论提出了政策建议.
20世紀90年代以來,不斷加速的經濟與科技全毬化進程,推動著各國紛紛加大對外投資,而大批跨國公司在中國的建立也為中國帶來瞭新的機遇與挑戰,本土企業通過學習,自我創新開始瞭技術追趕,本文通過運用實證分析,論瞭影響中國公司技術追趕的各大因素,文章最後得齣結論,外資R&D資源對內資企業的創新能力起到瞭顯著推動作用,外資對內資企業形成的競爭壓力卻抑製瞭內資企業的技術創新能力；同時,內資企業利潤率以及內資企業科技活動人員的提高,會更大程度地促進內資企業技術追趕能力的提高,文章最後通過結論提齣瞭政策建議.
20세기90년대이래,불단가속적경제여과기전구화진정,추동착각국분분가대대외투자,이대비과국공사재중국적건립야위중국대래료신적궤우여도전,본토기업통과학습,자아창신개시료기술추간,본문통과운용실증분석,론료영향중국공사기술추간적각대인소,문장최후득출결론,외자R&D자원대내자기업적창신능력기도료현저추동작용,외자대내자기업형성적경쟁압력각억제료내자기업적기술창신능력；동시,내자기업리윤솔이급내자기업과기활동인원적제고,회경대정도지촉진내자기업기술추간능력적제고,문장최후통과결론제출료정책건의.
