知识经济
知識經濟
지식경제
ZHISHI JINGJI E QIYE
2009年
9期
73
,共1页
高技能人才%知识型高技能人才%知识性%管理对策
高技能人纔%知識型高技能人纔%知識性%管理對策
고기능인재%지식형고기능인재%지식성%관리대책
知识型高技能人才作为高技能人才的一种,与其他高技能人才的区别特征是"知识性",体现为其"心智技能"突破了传统动作技能范畴、具有较强的知识学习和知识创新能力等.企业要为这类人才提供自主的工作环境,构建学习型组织,建立公正客观的绩效考评体系,才能提高其创造性,降低其流动意愿.
知識型高技能人纔作為高技能人纔的一種,與其他高技能人纔的區彆特徵是"知識性",體現為其"心智技能"突破瞭傳統動作技能範疇、具有較彊的知識學習和知識創新能力等.企業要為這類人纔提供自主的工作環境,構建學習型組織,建立公正客觀的績效攷評體繫,纔能提高其創造性,降低其流動意願.
지식형고기능인재작위고기능인재적일충,여기타고기능인재적구별특정시"지식성",체현위기"심지기능"돌파료전통동작기능범주、구유교강적지식학습화지식창신능력등.기업요위저류인재제공자주적공작배경,구건학습형조직,건립공정객관적적효고평체계,재능제고기창조성,강저기류동의원.
