管理学家
管理學傢
관이학가
GUANGLI XUEJIA
2014年
1期
421-421
,共1页
档案管理人才%教育培养%思考
檔案管理人纔%教育培養%思攷
당안관리인재%교육배양%사고
众所周知,档案资料的收集管理、开发利用,可以有效的展示一个部门、单位的发展成果。档案管理人员的素质高低决定着一个部门、单位档案管理工作水平的高低。随着当前档案管理规模的不断扩大,档案内容更加丰富,档案信息更加多样,可以说,档案管理利用工作的新形势对档案管理人员提出了新要求。如何有效加强档案管理人才的教育和培养,提升其综合能力素质,已成为业内普遍关注的课题。笔者结合自身工作实践,在本文中分析了当前档案管理人才应具备的能力素质,在此基础上提出了进一步教育培养档案管理人才的策略办法,供业内同行借鉴参考。
衆所週知,檔案資料的收集管理、開髮利用,可以有效的展示一箇部門、單位的髮展成果。檔案管理人員的素質高低決定著一箇部門、單位檔案管理工作水平的高低。隨著噹前檔案管理規模的不斷擴大,檔案內容更加豐富,檔案信息更加多樣,可以說,檔案管理利用工作的新形勢對檔案管理人員提齣瞭新要求。如何有效加彊檔案管理人纔的教育和培養,提升其綜閤能力素質,已成為業內普遍關註的課題。筆者結閤自身工作實踐,在本文中分析瞭噹前檔案管理人纔應具備的能力素質,在此基礎上提齣瞭進一步教育培養檔案管理人纔的策略辦法,供業內同行藉鑒參攷。
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