辽宁工业大学学报：社会科学版
遼寧工業大學學報：社會科學版
료녕공업대학학보：사회과학판
Journal of Liaoning Institute of Technology（Social Science Edition)
2012年
1期
9-12
,共4页
邓小平%人才%知识分子%管理哲学%“四个尊重”
鄧小平%人纔%知識分子%管理哲學%“四箇尊重”
산소평%인재%지식분자%관리철학%“사개존중”
文章从知识、人才在我国社会建设和发展的重要性出发,分析了邓小平人才管理哲学的理论基础和实践基础,阐述了邓小平对知识分子社会地位和作用的正确认识和对人才管理的理念以及对人才管理、发展所采取的相关措施,并深入剖析了邓小平人才管理思想的哲学内涵。
文章從知識、人纔在我國社會建設和髮展的重要性齣髮,分析瞭鄧小平人纔管理哲學的理論基礎和實踐基礎,闡述瞭鄧小平對知識分子社會地位和作用的正確認識和對人纔管理的理唸以及對人纔管理、髮展所採取的相關措施,併深入剖析瞭鄧小平人纔管理思想的哲學內涵。
문장종지식、인재재아국사회건설화발전적중요성출발,분석료산소평인재관리철학적이론기출화실천기출,천술료산소평대지식분자사회지위화작용적정학인식화대인재관리적이념이급대인재관리、발전소채취적상관조시,병심입부석료산소평인재관리사상적철학내함。
