长沙理工大学学报（社会科学版）
長沙理工大學學報（社會科學版）
장사리공대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF CHANGSHA UNIVERSITY OF SCIENCE & TECHNOLOGY(SOCIAL SCIENCE)
2012年
5期
81-87
,共7页
贺正楚%王洵迪%张蜜%黄颖琪
賀正楚%王洵迪%張蜜%黃穎琪
하정초%왕순적%장밀%황영기
企业负竞争力%诚信修为%层次分析法%评价指标
企業負競爭力%誠信脩為%層次分析法%評價指標
기업부경쟁력%성신수위%층차분석법%평개지표
负竞争力是企业以非诚信、非效益、非创新的手段来谋取短期财富的“企业能力”.企业在增强其竞争力过程中,不可忽视负竞争力的作用及影响.本文在界定企业负竞争力理论内涵的基础上,探讨了负竞争力对企业的影响,并通过层次分析法对企业负竞争力的各项综合指标进行划分,对企业负竞争力进行了量化综合评价.本文构造的企业负竞争力评价理论和评价模型,为企业经营者在制定企业竞争力培育措施时提供了反面的参考依据,也为企业经营者诚信修为指明了努力方向.
負競爭力是企業以非誠信、非效益、非創新的手段來謀取短期財富的“企業能力”.企業在增彊其競爭力過程中,不可忽視負競爭力的作用及影響.本文在界定企業負競爭力理論內涵的基礎上,探討瞭負競爭力對企業的影響,併通過層次分析法對企業負競爭力的各項綜閤指標進行劃分,對企業負競爭力進行瞭量化綜閤評價.本文構造的企業負競爭力評價理論和評價模型,為企業經營者在製定企業競爭力培育措施時提供瞭反麵的參攷依據,也為企業經營者誠信脩為指明瞭努力方嚮.
부경쟁력시기업이비성신、비효익、비창신적수단래모취단기재부적“기업능력”.기업재증강기경쟁력과정중,불가홀시부경쟁력적작용급영향.본문재계정기업부경쟁력이론내함적기출상,탐토료부경쟁력대기업적영향,병통과층차분석법대기업부경쟁력적각항종합지표진행화분,대기업부경쟁력진행료양화종합평개.본문구조적기업부경쟁력평개이론화평개모형,위기업경영자재제정기업경쟁력배육조시시제공료반면적삼고의거,야위기업경영자성신수위지명료노력방향.
