辽宁行政学院学报
遼寧行政學院學報
료녕행정학원학보
JOURNAL OF LIAONING ADMINISTRATION COLLEGE
2013年
2期
119-120,123
,共3页
高职院校%青年教师%自身发展%思考
高職院校%青年教師%自身髮展%思攷
고직원교%청년교사%자신발전%사고
在高等职业教育的队伍中,青年教师是教师队伍的重要组成部分,是高职教育师资的主力军,青年教师的发展关系到高职院校在未来几年的发展前景.如何提高青年教师职业素质与能力是高职院校师加强师资队伍建设的重要问题之一.针对高职院校青年教师存在的问题,应提高自身职业素质和实践能力,才有利于高职院校内部人才储备,有利于高职院校保持充足发展活力.
在高等職業教育的隊伍中,青年教師是教師隊伍的重要組成部分,是高職教育師資的主力軍,青年教師的髮展關繫到高職院校在未來幾年的髮展前景.如何提高青年教師職業素質與能力是高職院校師加彊師資隊伍建設的重要問題之一.針對高職院校青年教師存在的問題,應提高自身職業素質和實踐能力,纔有利于高職院校內部人纔儲備,有利于高職院校保持充足髮展活力.
재고등직업교육적대오중,청년교사시교사대오적중요조성부분,시고직교육사자적주력군,청년교사적발전관계도고직원교재미래궤년적발전전경.여하제고청년교사직업소질여능력시고직원교사가강사자대오건설적중요문제지일.침대고직원교청년교사존재적문제,응제고자신직업소질화실천능력,재유리우고직원교내부인재저비,유리우고직원교보지충족발전활력.
