科技管理研究
科技管理研究
과기관리연구
SCIENCE AND TECHNOLOGY MANAGEMENT RESEARCH
2012年
21期
136-139,150
,共5页
BP神经网络%科研人才%评估标准
BP神經網絡%科研人纔%評估標準
BP신경망락%과연인재%평고표준
在分析我国比较权威的学术荣誉头衔评估的基础上,运用BP神经网络方法,集成和整合各类学术荣誉头衔评估标准的特点,建立等效的科研人才评估标准,保持评估标准的权威性和相对普适性.并以30位科研人才作为样本,对评估标准的集成和整合过程进行检验.算例表明,通过BP神经网络对学术荣誉头衔评估中的标准进行集成整合并建立相对普适的评估标准是可行的.
在分析我國比較權威的學術榮譽頭銜評估的基礎上,運用BP神經網絡方法,集成和整閤各類學術榮譽頭銜評估標準的特點,建立等效的科研人纔評估標準,保持評估標準的權威性和相對普適性.併以30位科研人纔作為樣本,對評估標準的集成和整閤過程進行檢驗.算例錶明,通過BP神經網絡對學術榮譽頭銜評估中的標準進行集成整閤併建立相對普適的評估標準是可行的.
재분석아국비교권위적학술영예두함평고적기출상,운용BP신경망락방법,집성화정합각류학술영예두함평고표준적특점,건립등효적과연인재평고표준,보지평고표준적권위성화상대보괄성.병이30위과연인재작위양본,대평고표준적집성화정합과정진행검험.산례표명,통과BP신경망락대학술영예두함평고중적표준진행집성정합병건립상대보괄적평고표준시가행적.
