现代商业
現代商業
현대상업
MODERN BUSINESS
2012年
7期
144-145
,共2页
人力资源管理%激励机制%管理意志
人力資源管理%激勵機製%管理意誌
인력자원관리%격려궤제%관리의지
企业的发展和壮大主要取决员工的积极性和工作效能的发挥,因此人力资源管理的一项重要任务便是最大限度地挖掘员工的潜力,而这又是与一定的激励方式密切相关的。通过对目前我国国有企业激励机制存在的问题进行分析,提出一些相应的对策。
企業的髮展和壯大主要取決員工的積極性和工作效能的髮揮,因此人力資源管理的一項重要任務便是最大限度地挖掘員工的潛力,而這又是與一定的激勵方式密切相關的。通過對目前我國國有企業激勵機製存在的問題進行分析,提齣一些相應的對策。
기업적발전화장대주요취결원공적적겁성화공작효능적발휘,인차인력자원관리적일항중요임무편시최대한도지알굴원공적잠력,이저우시여일정적격려방식밀절상관적。통과대목전아국국유기업격려궤제존재적문제진행분석,제출일사상응적대책。
