东方企业文化
東方企業文化
동방기업문화
ORIENTAL ENTERPRISE CULTURE
2014年
8期
261-261
,共1页
企业管理%绩效管理%问题探讨%改善措施
企業管理%績效管理%問題探討%改善措施
기업관리%적효관리%문제탐토%개선조시
我国对于企业绩效管理的研究起步较晚,目前更多的理论都是源自国外的经验和实践,但是由于国内外企业发展的存在较大差距,在我国企业绩效管理运行过程中暴露出很多的问题。本文以此为背景,分析了现阶段我国企业绩效管理运行过程中的问题,并针对这些问题给出相关改进的措施,旨在为提升我国企业绩效管理水平提供一些参考。
我國對于企業績效管理的研究起步較晚,目前更多的理論都是源自國外的經驗和實踐,但是由于國內外企業髮展的存在較大差距,在我國企業績效管理運行過程中暴露齣很多的問題。本文以此為揹景,分析瞭現階段我國企業績效管理運行過程中的問題,併針對這些問題給齣相關改進的措施,旨在為提升我國企業績效管理水平提供一些參攷。
아국대우기업적효관리적연구기보교만,목전경다적이론도시원자국외적경험화실천,단시유우국내외기업발전적존재교대차거,재아국기업적효관리운행과정중폭로출흔다적문제。본문이차위배경,분석료현계단아국기업적효관리운행과정중적문제,병침대저사문제급출상관개진적조시,지재위제승아국기업적효관리수평제공일사삼고。