ICU护理人员岗位胜任特征模型的构建
ICU호리인원강위성임특정모형적구건
Construction of the Competency Characteristics Model of Nursing Staff in ICU
  • 万方数据
    中国医院管理 중국의원관리
    CHINESE HOSPITAL MANAGEMENT
    2014年 4期 60-62 ,共3页

    张莹%毛静馥%柳丽颖%温韬雪%高慧宁%吴国松%赵璐%杜蕾%郭思佳

    장형%모정복%류려영%온도설%고혜저%오국송%조로%두뢰%곽사가

    胜任特征模型%护理人员%医院 勝任特徵模型%護理人員%醫院
    성임특정모형%호리인원%의원
    competency characteristics model%nursing staff%hospital
    目的 构建ICU护理人员岗位胜任特征模型,为专科护理人员甄选、培训和绩效考核提供科学依据.方法 根据文献分析和专家咨询结果,建立ICU护理人员岗位胜任特征词典,利用行为事件访谈法对26名ICU护理人员进行访谈,采用自编问卷调查200名ICU护理人员,对各胜任特征项目重要程度进行态度评价.结果 所建立的ICU护理人员岗位胜任特征模型共包含15项鉴别胜任特征和7项基准胜任特征,归类一致性系数0.839.结论 所构建的ICU护理人员岗位胜任特征模型具有较好的信度和效度.
    목적 구건ICU호리인원강위성임특정모형,위전과호리인원견선、배훈화적효고핵제공과학의거.방법 근거문헌분석화전가자순결과,건립ICU호리인원강위성임특정사전,이용행위사건방담법대26명ICU호리인원진행방담,채용자편문권조사200명ICU호리인원,대각성임특정항목중요정도진행태도평개.결과 소건립적ICU호리인원강위성임특정모형공포함15항감별성임특정화7항기준성임특정,귀류일치성계수0.839.결론 소구건적ICU호리인원강위성임특정모형구유교호적신도화효도.
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