长春理工大学学报（社会科学版）
長春理工大學學報（社會科學版）
장춘리공대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF CHANGCHUN UNIVERSITY OF SCIENCE AND TECHNOLOGY
2013年
9期
106-109,119
,共5页
组织结构%演变%制度%机制%研究
組織結構%縯變%製度%機製%研究
조직결구%연변%제도%궤제%연구
制度机制是影响组织结构演变的关键因素。通过比较分析制度与组织结构的互动机制得到以下结论：（1）硬性制度对组织显性规范结构具有强制性建构作用；（2）组织隐性规范结构对硬性制度更新具有推动作用；（3）软性制度对组织隐性规范结构具有推动作用；（4）随着时间推移，组织软性制度对硬性制度具有补偿性作用。
製度機製是影響組織結構縯變的關鍵因素。通過比較分析製度與組織結構的互動機製得到以下結論：（1）硬性製度對組織顯性規範結構具有彊製性建構作用；（2）組織隱性規範結構對硬性製度更新具有推動作用；（3）軟性製度對組織隱性規範結構具有推動作用；（4）隨著時間推移，組織軟性製度對硬性製度具有補償性作用。
제도궤제시영향조직결구연변적관건인소。통과비교분석제도여조직결구적호동궤제득도이하결론：（1）경성제도대조직현성규범결구구유강제성건구작용；（2）조직은성규범결구대경성제도경신구유추동작용；（3）연성제도대조직은성규범결구구유추동작용；（4）수착시간추이，조직연성제도대경성제도구유보상성작용。
