河南职工医学院学报
河南職工醫學院學報
하남직공의학원학보
JOURNAL OF HENAN MEDICAL COLLEGE FOR STAFF AND WORKERS
2013年
1期
108-110
,共3页
王金国%赵要松%王曼莉%刘石磊
王金國%趙要鬆%王曼莉%劉石磊
왕금국%조요송%왕만리%류석뢰
养老机构%护理人员%现状
養老機構%護理人員%現狀
양로궤구%호리인원%현상
目的 了解郑州市养老机构护理人员的现状,为郑州大学护理学院开展养老护理教育及研究提供依据.方法 采用问卷调查法,自行设计问卷对郑州市72名养老护理人员进行现状调查.结果 72名养老机构护理员中:40岁以上的60人(83.3％).学历初中及以下的70人(97.2％).从未参加过养老护理相关知识培训的51人(70.8％).认为需要养老护理方面知识的培训69人(95.8％).认为半脱产的培训方式比较适合的51人(70.8％).结论 养老机构护理人员年龄偏大、学历偏低、知识层次结构不合理,整体素质和水平薄弱,不利于我国养老护理事业的健康发展,应尽快完善养老护理人才队伍建设.
目的 瞭解鄭州市養老機構護理人員的現狀,為鄭州大學護理學院開展養老護理教育及研究提供依據.方法 採用問捲調查法,自行設計問捲對鄭州市72名養老護理人員進行現狀調查.結果 72名養老機構護理員中:40歲以上的60人(83.3％).學歷初中及以下的70人(97.2％).從未參加過養老護理相關知識培訓的51人(70.8％).認為需要養老護理方麵知識的培訓69人(95.8％).認為半脫產的培訓方式比較適閤的51人(70.8％).結論 養老機構護理人員年齡偏大、學歷偏低、知識層次結構不閤理,整體素質和水平薄弱,不利于我國養老護理事業的健康髮展,應儘快完善養老護理人纔隊伍建設.
목적 료해정주시양로궤구호리인원적현상,위정주대학호이학원개전양로호리교육급연구제공의거.방법 채용문권조사법,자행설계문권대정주시72명양로호리인원진행현상조사.결과 72명양로궤구호리원중:40세이상적60인(83.3％).학력초중급이하적70인(97.2％).종미삼가과양로호리상관지식배훈적51인(70.8％).인위수요양로호리방면지식적배훈69인(95.8％).인위반탈산적배훈방식비교괄합적51인(70.8％).결론 양로궤구호리인원년령편대、학력편저、지식층차결구불합리,정체소질화수평박약,불리우아국양로호리사업적건강발전,응진쾌완선양로호리인재대오건설.
