重庆社会主义学院学报
重慶社會主義學院學報
중경사회주의학원학보
JOURNAL OF CHONGQING INSTITUTE OF SOCIALISM
2012年
5期
15-18
,共4页
增强%党外代表人士%代表性
增彊%黨外代錶人士%代錶性
증강%당외대표인사%대표성
代表性是党外代表人士的根本属性。党外代表人士“代表性”的内涵是政治坚定、业绩突出、群众认同。当前,党外代表人士代表性方面存在的主要问题是代表性不强,主要表现为代表层面的广泛性不够,与所属群体的联系度不紧、认同度不高,参政议政的意识不强、能力不足,在代表性的理解和标准的把握上还不够全面准确。从统战工作角度,增强党外代表人士的代表性要选拔时放宽视野、注重其代表性,培养时注重实效、提升其代表性,使用时充分信任、发挥其代表性,管理时科学动态、跟踪其代表性。
代錶性是黨外代錶人士的根本屬性。黨外代錶人士“代錶性”的內涵是政治堅定、業績突齣、群衆認同。噹前,黨外代錶人士代錶性方麵存在的主要問題是代錶性不彊,主要錶現為代錶層麵的廣汎性不夠,與所屬群體的聯繫度不緊、認同度不高,參政議政的意識不彊、能力不足,在代錶性的理解和標準的把握上還不夠全麵準確。從統戰工作角度,增彊黨外代錶人士的代錶性要選拔時放寬視野、註重其代錶性,培養時註重實效、提升其代錶性,使用時充分信任、髮揮其代錶性,管理時科學動態、跟蹤其代錶性。
대표성시당외대표인사적근본속성。당외대표인사“대표성”적내함시정치견정、업적돌출、군음인동。당전,당외대표인사대표성방면존재적주요문제시대표성불강,주요표현위대표층면적엄범성불구,여소속군체적련계도불긴、인동도불고,삼정의정적의식불강、능력불족,재대표성적리해화표준적파악상환불구전면준학。종통전공작각도,증강당외대표인사적대표성요선발시방관시야、주중기대표성,배양시주중실효、제승기대표성,사용시충분신임、발휘기대표성,관리시과학동태、근종기대표성。