渤海大学学报（哲学社会科学版）
渤海大學學報（哲學社會科學版）
발해대학학보（철학사회과학판）
JOURNAL OF BOHAI UNIVERSITY(PHILOSOPHY AND SOCIAL SCIENCE EDITION)
2013年
2期
40-45
,共6页
集体谈判%宏观经济绩效%集中化%协调
集體談判%宏觀經濟績效%集中化%協調
집체담판%굉관경제적효%집중화%협조
传统经济学观点认为工资集体谈判会提高劳动者工资,引起通货膨胀,降低就业从而提高失业率.而理论研究和实证分析表明,高度集中和协调的谈判以及高度分散化的谈判能够取得较好的宏观经济绩效,而中等的或适度集中的集体谈判的绩效则很差.中国的政治体制和工会特点决定了应该采取高度集中化和协调性的集体谈判制度.
傳統經濟學觀點認為工資集體談判會提高勞動者工資,引起通貨膨脹,降低就業從而提高失業率.而理論研究和實證分析錶明,高度集中和協調的談判以及高度分散化的談判能夠取得較好的宏觀經濟績效,而中等的或適度集中的集體談判的績效則很差.中國的政治體製和工會特點決定瞭應該採取高度集中化和協調性的集體談判製度.
전통경제학관점인위공자집체담판회제고노동자공자,인기통화팽창,강저취업종이제고실업솔.이이론연구화실증분석표명,고도집중화협조적담판이급고도분산화적담판능구취득교호적굉관경제적효,이중등적혹괄도집중적집체담판적적효칙흔차.중국적정치체제화공회특점결정료응해채취고도집중화화협조성적집체담판제도.
