清华法学
清華法學
청화법학
TSINGHUA LAW REVIEW
2012年
6期
71-80
,共10页
家政工%雇佣合同%劳动合同%劳动法
傢政工%僱傭閤同%勞動閤同%勞動法
가정공%고용합동%노동합동%노동법
目前我国家政工人数众多,立法严重滞后,家政工的法律保护亟待加强.家政工与雇主(家庭或个人)之间的法律关系是雇佣关系,但家政工有特殊性.同时,家政工与雇主之间虽具备劳动关系的某些特征,却不是典型的劳动关系,双方之间是一种特殊的雇佣关系.因此,家政工的法律保护既不能仅依靠雇佣合同的一般规则,也不应将家政工简单纳入劳动法的调整范围.应针对家政工的特殊性,建立超越一般雇佣合同和劳动合同规则的制度安排.
目前我國傢政工人數衆多,立法嚴重滯後,傢政工的法律保護亟待加彊.傢政工與僱主(傢庭或箇人)之間的法律關繫是僱傭關繫,但傢政工有特殊性.同時,傢政工與僱主之間雖具備勞動關繫的某些特徵,卻不是典型的勞動關繫,雙方之間是一種特殊的僱傭關繫.因此,傢政工的法律保護既不能僅依靠僱傭閤同的一般規則,也不應將傢政工簡單納入勞動法的調整範圍.應針對傢政工的特殊性,建立超越一般僱傭閤同和勞動閤同規則的製度安排.
목전아국가정공인수음다,입법엄중체후,가정공적법률보호극대가강.가정공여고주(가정혹개인)지간적법률관계시고용관계,단가정공유특수성.동시,가정공여고주지간수구비노동관계적모사특정,각불시전형적노동관계,쌍방지간시일충특수적고용관계.인차,가정공적법률보호기불능부의고고용합동적일반규칙,야불응장가정공간단납입노동법적조정범위.응침대가정공적특수성,건립초월일반고용합동화노동합동규칙적제도안배.
