湖南科技学院学报
湖南科技學院學報
호남과기학원학보
JOURNAL OF HUNAN UNIVERSITY OF SCIENCE AND ENGINEERING
2013年
10期
95-97
,共3页
企业组织%结构%影响因素%发展趋势
企業組織%結構%影響因素%髮展趨勢
기업조직%결구%영향인소%발전추세
企业组织结构没有优劣之分,只有适合与否.为更好地适应企业发展要求,与组织结构相关理论研究的蓬勃发展相呼应,企业组织结构模式创新也在不断发展.企业组织结构创新要受企业经营战略、企业环境、企业技术特点、企业成长阶段、企业治理结构等传统因素的影响,并呈现出扁平化趋势、柔性化趋势、虚拟化、网络化等一系列趋势.
企業組織結構沒有優劣之分,隻有適閤與否.為更好地適應企業髮展要求,與組織結構相關理論研究的蓬勃髮展相呼應,企業組織結構模式創新也在不斷髮展.企業組織結構創新要受企業經營戰略、企業環境、企業技術特點、企業成長階段、企業治理結構等傳統因素的影響,併呈現齣扁平化趨勢、柔性化趨勢、虛擬化、網絡化等一繫列趨勢.
기업조직결구몰유우렬지분,지유괄합여부.위경호지괄응기업발전요구,여조직결구상관이론연구적봉발발전상호응,기업조직결구모식창신야재불단발전.기업조직결구창신요수기업경영전략、기업배경、기업기술특점、기업성장계단、기업치리결구등전통인소적영향,병정현출편평화추세、유성화추세、허의화、망락화등일계렬추세.
