北京教育（高教版）
北京教育（高教版）
북경교육（고교판）
BEIJING EDUCATION
2013年
12期
42-44
,共3页
高校人才队伍%人才观%人才强校战略%人事制度%软环境
高校人纔隊伍%人纔觀%人纔彊校戰略%人事製度%軟環境
고교인재대오%인재관%인재강교전략%인사제도%연배경
我国高等教育已进入内涵式发展新阶段,切实加强人才队伍建设已成为高校的核心任务.分析当前高校面临的形势和挑战;提出要树立学校特色的人才观,并结合校情制定人才规划,大力实施人才强校战略;坚定人事制度改革方向,合理设计改革路径,积极探索构建现代大学人事制度;坚持党管人才,构建多部门协同,全校“一盘棋”格局,营造良好的人才发展软环境.
我國高等教育已進入內涵式髮展新階段,切實加彊人纔隊伍建設已成為高校的覈心任務.分析噹前高校麵臨的形勢和挑戰;提齣要樹立學校特色的人纔觀,併結閤校情製定人纔規劃,大力實施人纔彊校戰略;堅定人事製度改革方嚮,閤理設計改革路徑,積極探索構建現代大學人事製度;堅持黨管人纔,構建多部門協同,全校“一盤棋”格跼,營造良好的人纔髮展軟環境.
아국고등교육이진입내함식발전신계단,절실가강인재대오건설이성위고교적핵심임무.분석당전고교면림적형세화도전;제출요수립학교특색적인재관,병결합교정제정인재규화,대력실시인재강교전략;견정인사제도개혁방향,합리설계개혁로경,적겁탐색구건현대대학인사제도;견지당관인재,구건다부문협동,전교“일반기”격국,영조량호적인재발전연배경.
