中国核工业
中國覈工業
중국핵공업
ZHONGGUO HEGONGYE
2012年
2期
62-63
,共2页
核安全文化%触摸%20世纪80年代%洛桑国际管理学院%组织文化%文化模型%外在表现%丹尼尔
覈安全文化%觸摸%20世紀80年代%洛桑國際管理學院%組織文化%文化模型%外在錶現%丹尼爾
핵안전문화%촉모%20세기80년대%락상국제관이학원%조직문화%문화모형%외재표현%단니이
核安全文化的外在表现是什么
一谈到文化,许多人会讲到,文化不可触摸,不可衡量,对它的培育和改进更是无从谈起。其实不然,早在20世纪80年代,瑞士洛桑国际管理学院（IMD）的著名教授丹尼尔·丹尼森（Daniel Denison）便开始研究组织文化的测评，并建立了有名的“丹尼森组织文化模型”。丹尼森组织文化模型的最基本出发点是文化是有形的，而这一点同样适用于核安全文化。
覈安全文化的外在錶現是什麽
一談到文化,許多人會講到,文化不可觸摸,不可衡量,對它的培育和改進更是無從談起。其實不然,早在20世紀80年代,瑞士洛桑國際管理學院（IMD）的著名教授丹尼爾·丹尼森（Daniel Denison）便開始研究組織文化的測評，併建立瞭有名的“丹尼森組織文化模型”。丹尼森組織文化模型的最基本齣髮點是文化是有形的，而這一點同樣適用于覈安全文化。
핵안전문화적외재표현시십요
일담도문화,허다인회강도,문화불가촉모,불가형량,대타적배육화개진경시무종담기。기실불연,조재20세기80년대,서사락상국제관이학원（IMD）적저명교수단니이·단니삼（Daniel Denison）편개시연구조직문화적측평，병건립료유명적“단니삼조직문화모형”。단니삼조직문화모형적최기본출발점시문화시유형적，이저일점동양괄용우핵안전문화。
