中国医院管理
中國醫院管理
중국의원관리
CHINESE HOSPITAL MANAGEMENT
2014年
5期
45-47
,共3页
孟开%李佳根%李军%王秋宇%翟晓辉%左旭
孟開%李佳根%李軍%王鞦宇%翟曉輝%左旭
맹개%리가근%리군%왕추우%적효휘%좌욱
大学附属医院%职能部门%人力资源
大學附屬醫院%職能部門%人力資源
대학부속의원%직능부문%인력자원
medical university affiliated hospital%functional department%human resource
目的 掌握某医科大学9所附属医院职能部门人力资源现状.方法 采用整群抽样法,向9所附属医院的职能部门工作人员发放799份问卷,回收率100％.结果 9所附属医院职能部门工作人员女性明显多于男性,平均年龄40.1岁,管理工作平均年限为9.9岁,学历构成主要以本科为主,“双肩挑”占12.3％,具有卫生管理研究专业技术职称人员占11.9％.结论 9所附属医院管理人员的学历层次、卫生管理专业人数高于其他地区,但是医院人力资源配置仍不均衡、“双肩挑”现象依然存在.
目的 掌握某醫科大學9所附屬醫院職能部門人力資源現狀.方法 採用整群抽樣法,嚮9所附屬醫院的職能部門工作人員髮放799份問捲,迴收率100％.結果 9所附屬醫院職能部門工作人員女性明顯多于男性,平均年齡40.1歲,管理工作平均年限為9.9歲,學歷構成主要以本科為主,“雙肩挑”佔12.3％,具有衛生管理研究專業技術職稱人員佔11.9％.結論 9所附屬醫院管理人員的學歷層次、衛生管理專業人數高于其他地區,但是醫院人力資源配置仍不均衡、“雙肩挑”現象依然存在.
목적 장악모의과대학9소부속의원직능부문인력자원현상.방법 채용정군추양법,향9소부속의원적직능부문공작인원발방799빈문권,회수솔100％.결과 9소부속의원직능부문공작인원녀성명현다우남성,평균년령40.1세,관리공작평균년한위9.9세,학력구성주요이본과위주,“쌍견도”점12.3％,구유위생관리연구전업기술직칭인원점11.9％.결론 9소부속의원관리인원적학력층차、위생관리전업인수고우기타지구,단시의원인력자원배치잉불균형、“쌍견도”현상의연존재.
