CAJ | 학술논문

我国公立医院管理在经过长期的“垄断式”经营管理后，似乎将要走到了“细节决定成败”的新阶段，逐步开始向注重内涵建设、服务水平、服务质量和服务效益的精细化管理方向转变。医院精细化管理既是近年来管理科学理论方面进展的新突破，也是国际医院管理方面的重大进步，同时也是我国医院管理由粗放管理模式向精细化管理模式转变的必由之路，我们有理由相信医院管理将迎来一个崭新的时代--精细化时代。推行精细化管理，首先要让它成为一种理念，那就要向全体医院员工灌输精细化管理的意义、必要性、可实现性，从思想根源上培养员工追求精细化管理的氛围，全面把握和领会“精细化管理”的灵魂和精髓，才能由被动变为主动，有效推动医院精细化管理的实施。
아국공립의원관리재경과장기적“롱단식”경영관리후，사호장요주도료“세절결정성패”적신계단，축보개시향주중내함건설、복무수평、복무질량화복무효익적정세화관리방향전변。의원정세화관리기시근년래관이과학이론방면진전적신돌파，야시국제의원관리방면적중대진보，동시야시아국의원관이유조방관리모식향정세화관리모식전변적필유지로，아문유이유상신의원관리장영래일개참신적시대--정세화시대。추행정세화관리，수선요양타성위일충이념，나취요향전체의원원공관수정세화관리적의의、필요성、가실현성，종사상근원상배양원공추구정세화관리적분위，전면파악화령회“정세화관리”적령혼화정수，재능유피동변위주동，유효추동의원정세화관리적실시。