解放军医院管理杂志
解放軍醫院管理雜誌
해방군의원관리잡지
HOSPITAL ADMINISTRATION JOURNAL OF CHINESE PEOPLE'S LIBERATION ARMY
2012年
10期
918-920
,共3页
军队中小医院%人才队伍%实践%问题与对策
軍隊中小醫院%人纔隊伍%實踐%問題與對策
군대중소의원%인재대오%실천%문제여대책
本文从某医院人才队伍建设中存在的难点问题着手,提出加强军队中小医院人才建设的对策:一是梳理整合,确保医院重点学科人才梯次,实现可持续发展；二是构筑创业平台,广泛吸引、蓄积人才；三是创造优良环境,科学保留人才；四是建立长效卫勤训练机制,培育复合型人才.
本文從某醫院人纔隊伍建設中存在的難點問題著手,提齣加彊軍隊中小醫院人纔建設的對策:一是梳理整閤,確保醫院重點學科人纔梯次,實現可持續髮展；二是構築創業平檯,廣汎吸引、蓄積人纔；三是創造優良環境,科學保留人纔；四是建立長效衛勤訓練機製,培育複閤型人纔.
본문종모의원인재대오건설중존재적난점문제착수,제출가강군대중소의원인재건설적대책:일시소리정합,학보의원중점학과인재제차,실현가지속발전；이시구축창업평태,엄범흡인、축적인재；삼시창조우량배경,과학보류인재；사시건립장효위근훈련궤제,배육복합형인재.
