北京市工会干部学院学报
北京市工會榦部學院學報
북경시공회간부학원학보
JOURNAL OF BEIJING FEDERATION OF TRADE UNIONS CADRE COLLEGE
2014年
2期
45-48
,共4页
企业临时性岗位用工%存在问题%对策
企業臨時性崗位用工%存在問題%對策
기업림시성강위용공%존재문제%대책
企业临时性岗位用工从业人员的增加和国家对劳动用工的管控不断加强,临时性岗位用工问题凸显,企业投入解决劳资关系的精力明显增多,且在劳资纠纷中经常处于被动.本文通过分析当前企业临时性岗位用工存在的问题及具体原因,探寻临时性岗位的合理用工形式,并对企业未来临时性岗位用工管理给出合理化建议.
企業臨時性崗位用工從業人員的增加和國傢對勞動用工的管控不斷加彊,臨時性崗位用工問題凸顯,企業投入解決勞資關繫的精力明顯增多,且在勞資糾紛中經常處于被動.本文通過分析噹前企業臨時性崗位用工存在的問題及具體原因,探尋臨時性崗位的閤理用工形式,併對企業未來臨時性崗位用工管理給齣閤理化建議.
기업림시성강위용공종업인원적증가화국가대노동용공적관공불단가강,림시성강위용공문제철현,기업투입해결로자관계적정력명현증다,차재로자규분중경상처우피동.본문통과분석당전기업림시성강위용공존재적문제급구체원인,탐심림시성강위적합리용공형식,병대기업미래림시성강위용공관리급출합이화건의.
