企业文化（下旬刊）
企業文化（下旬刊）
기업문화（하순간）
Culture Orporate
2014年
6期
137-137
,共1页
农垦企业%信访工作%问题%方法%研究
農墾企業%信訪工作%問題%方法%研究
농은기업%신방공작%문제%방법%연구
农垦企业改制后，深层次矛盾凸显，信访工作面临重大挑战：一是信访干部兼职多，信访内容牵涉面广；二是企业改制后引发的问题多，稳控压力加大；三是信访渠道有待畅通。针对农垦信访工作存在的突出问题，文章建议：要创新群众工作方法，大力改进干部作风，进一步畅通信访渠道，强化依法治访，建立健全信访维稳长效机制，从源头上预防和减少信访问题发生。
農墾企業改製後，深層次矛盾凸顯，信訪工作麵臨重大挑戰：一是信訪榦部兼職多，信訪內容牽涉麵廣；二是企業改製後引髮的問題多，穩控壓力加大；三是信訪渠道有待暢通。針對農墾信訪工作存在的突齣問題，文章建議：要創新群衆工作方法，大力改進榦部作風，進一步暢通信訪渠道，彊化依法治訪，建立健全信訪維穩長效機製，從源頭上預防和減少信訪問題髮生。
농은기업개제후，심층차모순철현，신방공작면림중대도전：일시신방간부겸직다，신방내용견섭면엄；이시기업개제후인발적문제다，은공압력가대；삼시신방거도유대창통。침대농은신방공작존재적돌출문제，문장건의：요창신군음공작방법，대력개진간부작풍，진일보창통신방거도，강화의법치방，건립건전신방유은장효궤제，종원두상예방화감소신방문제발생。
