消费电子
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CHINA THIS WEEK IN CONSUMER ELECTRONICS
2014年
16期
245-245
,共1页
企业文化%人才%决定性作用
企業文化%人纔%決定性作用
기업문화%인재%결정성작용
企业文化是企业在长期生产经营过程中形成的价值观念、经营思想、群体意识和行为规范的一种综合体。企业文化在企业发展的过程中起到了各方面的作用，其中对企业吸引人才、留住人才起关键性的作用，人才需求不仅仅是金钱，自我实现才是他们最终的需求，而优秀的企业文化是解决人才自我实现的重要方面，所以拥有更好的企业文化才能解决人才问题。
企業文化是企業在長期生產經營過程中形成的價值觀唸、經營思想、群體意識和行為規範的一種綜閤體。企業文化在企業髮展的過程中起到瞭各方麵的作用，其中對企業吸引人纔、留住人纔起關鍵性的作用，人纔需求不僅僅是金錢，自我實現纔是他們最終的需求，而優秀的企業文化是解決人纔自我實現的重要方麵，所以擁有更好的企業文化纔能解決人纔問題。
기업문화시기업재장기생산경영과정중형성적개치관념、경영사상、군체의식화행위규범적일충종합체。기업문화재기업발전적과정중기도료각방면적작용，기중대기업흡인인재、류주인재기관건성적작용，인재수구불부부시금전，자아실현재시타문최종적수구，이우수적기업문화시해결인재자아실현적중요방면，소이옹유경호적기업문화재능해결인재문제。
