CAJ | 학술논문

在社会主义经济飞速发展和市场经济日趋完善的今天，相应的对电力企业的要求也越来越高。企业参与竞争的最有力的资源就是人才，企业内部的人才是企业发展壮大的关键。电力企业只有不断完善内部人力资源管理并进行优化，才能在激烈的竞争中脱颖而出。本文研究了我国目前电力企业中人力资源管理存在的问题，对现状进行了分析，并提出了优化完善的对策来推进现今电力企业的创新改革发展。
재사회주의경제비속발전화시장경제일추완선적금천，상응적대전력기업적요구야월래월고。기업삼여경쟁적최유력적자원취시인재，기업내부적인재시기업발전장대적관건。전력기업지유불단완선내부인력자원관리병진행우화，재능재격렬적경쟁중탈영이출。본문연구료아국목전전력기업중인력자원관리존재적문제，대현상진행료분석，병제출료우화완선적대책래추진현금전력기업적창신개혁발전。