现代企业教育
現代企業教育
현대기업교육
MODERN ENTERPRISE EDUCATION
2014年
10期
69-69
,共1页
石油企业%职工培训%安全教育
石油企業%職工培訓%安全教育
석유기업%직공배훈%안전교육
在我国,作为能源支柱的石油企业,在经济运行和社会发展中占据着重要的地位。员工永远是组成人力资源的最宝贵的财富,让职工的业务和职业素养更为精湛,不仅是现代企业走向未来的保证,也是职工实现自我提升和飞跃的需求。石油企业职工培训工作要从成就需要的心理学角度和安全需求方面重点培训。石油企业要从思想的高度重视职工培训工作,通过多种渠道开发适合时代发展、让职工乐于接受的培训方式方法,让职工体会到现代化培训的魅力。
在我國,作為能源支柱的石油企業,在經濟運行和社會髮展中佔據著重要的地位。員工永遠是組成人力資源的最寶貴的財富,讓職工的業務和職業素養更為精湛,不僅是現代企業走嚮未來的保證,也是職工實現自我提升和飛躍的需求。石油企業職工培訓工作要從成就需要的心理學角度和安全需求方麵重點培訓。石油企業要從思想的高度重視職工培訓工作,通過多種渠道開髮適閤時代髮展、讓職工樂于接受的培訓方式方法,讓職工體會到現代化培訓的魅力。
재아국,작위능원지주적석유기업,재경제운행화사회발전중점거착중요적지위。원공영원시조성인력자원적최보귀적재부,양직공적업무화직업소양경위정담,불부시현대기업주향미래적보증,야시직공실현자아제승화비약적수구。석유기업직공배훈공작요종성취수요적심이학각도화안전수구방면중점배훈。석유기업요종사상적고도중시직공배훈공작,통과다충거도개발괄합시대발전、양직공악우접수적배훈방식방법,양직공체회도현대화배훈적매력。