健康之路
健康之路
건강지로
HEALTH
2013年
12期
551-552
,共2页
导诊%岗位设置%规范化管理
導診%崗位設置%規範化管理
도진%강위설치%규범화관리
目的:探讨门诊导诊的岗位设置的必要性及人员培养的方式。方法:调查门诊服务对象的需求及护患矛盾原因分析,剖析医院及社会对门诊导诊护士看法的误区。结果:门诊患者的需求最强烈的是服务和专业指导,护患矛盾的焦点也是服务态度和分诊不准确等专业指导不到位。结论:综合县级医院必须合理设置门诊导诊、规范化培训和管理好导诊护士,才能提高门诊服务质量和水平。
目的:探討門診導診的崗位設置的必要性及人員培養的方式。方法:調查門診服務對象的需求及護患矛盾原因分析,剖析醫院及社會對門診導診護士看法的誤區。結果:門診患者的需求最彊烈的是服務和專業指導,護患矛盾的焦點也是服務態度和分診不準確等專業指導不到位。結論:綜閤縣級醫院必鬚閤理設置門診導診、規範化培訓和管理好導診護士,纔能提高門診服務質量和水平。
목적:탐토문진도진적강위설치적필요성급인원배양적방식。방법:조사문진복무대상적수구급호환모순원인분석,부석의원급사회대문진도진호사간법적오구。결과:문진환자적수구최강렬적시복무화전업지도,호환모순적초점야시복무태도화분진불준학등전업지도불도위。결론:종합현급의원필수합리설치문진도진、규범화배훈화관리호도진호사,재능제고문진복무질량화수평。