CAJ | 학술논문

企业组织结构的合理性是决定以多元化经营为战略的企业成败的关键。本文基于多元化经营视角，针对已有相关研究的重点和不足，引入和改进了实施多元化经营战略企业对组织结构的调整，初步探讨多元化经营企业可能适用的有利于其实现总体目标的各类组织结构；进而通过提出相关命题假设，为不同类型、以多元化经营为战略的企业的组织结构设计了一系列的可实际操作和应用的组织结构模型。
기업조직결구적합이성시결정이다원화경영위전략적기업성패적관건。본문기우다원화경영시각，침대이유상관연구적중점화불족，인입화개진료실시다원화경영전략기업대조직결구적조정，초보탐토다원화경영기업가능괄용적유리우기실현총체목표적각류조직결구；진이통과제출상관명제가설，위불동류형、이다원화경영위전략적기업적조직결구설계료일계렬적가실제조작화응용적조직결구모형。