创意设计源
創意設計源
창의설계원
Idea&Design
2012年
5期
36-38
,共3页
艺术教师%绩效考核
藝術教師%績效攷覈
예술교사%적효고핵
本文调查分析了艺术类专业教师绩效考核的现有体系,揭示其中存在的主要问题,并提出相应的对策和措施,以调动教师的积极性,促进教师发展,发挥艺术类专业教师的作用.
本文調查分析瞭藝術類專業教師績效攷覈的現有體繫,揭示其中存在的主要問題,併提齣相應的對策和措施,以調動教師的積極性,促進教師髮展,髮揮藝術類專業教師的作用.
본문조사분석료예술류전업교사적효고핵적현유체계,게시기중존재적주요문제,병제출상응적대책화조시,이조동교사적적겁성,촉진교사발전,발휘예술류전업교사적작용.