企业文化（下旬刊）
企業文化（下旬刊）
기업문화（하순간）
Culture Orporate
2014年
5期
171-171
,共1页
内部控制%有效性%制度建设
內部控製%有效性%製度建設
내부공제%유효성%제도건설
针对我国企业内部控制制度和规范建设起步晚，有效性还没有充分贯彻执行并发挥作用，因此应从强化电算化条件下的内部控制、建立科学统一的内部控制评价标准、完善企业内部牵制机制、强化内部监督执行力几方面加强内部控制的有效性。
針對我國企業內部控製製度和規範建設起步晚，有效性還沒有充分貫徹執行併髮揮作用，因此應從彊化電算化條件下的內部控製、建立科學統一的內部控製評價標準、完善企業內部牽製機製、彊化內部鑑督執行力幾方麵加彊內部控製的有效性。
침대아국기업내부공제제도화규범건설기보만，유효성환몰유충분관철집행병발휘작용，인차응종강화전산화조건하적내부공제、건립과학통일적내부공제평개표준、완선기업내부견제궤제、강화내부감독집행력궤방면가강내부공제적유효성。
